Offre d'emploi

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Titre d'emploi :
CEPI/Candidat(e) à l'exercice de la profession infirmière (2021-2022)
Type de poste :
Personnel syndiqué
Direction :
Direction des soins infirmiers
Service / Unité / Département :
Toutes les unités
Site :
CHU de Québec
Ville ou secteur de l'emploi  :
Québec
Statut de l’emploi :
Temps partiel- Temporaire
Durée  :
Nombre de jours  :
Remplacement 8/14 minimum
Quart de travail :
Rotation (jour/soir, jour/nuit)
Horaire de travail :
Catégorie d'emploi  :
Santé, services sociaux et réadaptation
Nombre d'emplois disponibles :
Début d'affichage :
2021-09-20
Fin d’affichage :
2022-08-31
Échelle salariale :
23,49$/heure
Description :
"Seul on peut aller vite mais ensemble nous irons beaucoup plus loin." Vous êtes finissant(e) au printemps ou à l'été 2022 en soins infirmiers? Le CHU de Québec-Université Laval veut vous rencontrer! Une équipe de professionnels n'attends que vous!

En résumé, Le CHU de Québec-Université Laval, c'est:
Le plus important centre hospitalier universitaire du Québec
L’un des trois plus importants CHU au Canada
L’un des plus importants employeurs de la région de la Capitale-Nationale
Le plus imposant centre de recherche francophone en santé en Amérique du Nord
L’une des plus grandes maternités au Canada
Le plus grand pôle d’enseignement universitaire au Québec


Vous avez le goût de vous investir avec nous? C'est le bon temps, le recrutement est déjà commencé!

PLUSIEURS BESOINS SONT À COMBLER DANS LES 5 SITES DU CHU DE QUÉBEC-UNIVERSITÉ LAVAL. CES BESOINS SONT PRÉSENTS SUR DIVERS DÉPARTEMENTS!

REMPLACEMENTS 8/14 ET PLUS.

• personne qui peut, en attendant la délivrance de son permis, exercer toutes les activités professionnelles qu’un infirmier ou qu'une infirmière peut exercer, sous réserve des exceptions prévues à la réglementation, sous la surveillance d'un infirmier ou d'une infirmière conformément aux normes prévues à cette réglementation;

• personne qui est titulaire d’un diplôme donnant ouverture au permis d’exercice de l’O.I.I.Q. ou à qui l’Ordre reconnaît qu’elle a réussi un programme d’études en soins infirmiers ou dont le diplôme ou la formation est reconnu équivalent par l’O.I.I.Q. aux fins de la délivrance du permis d’exercice.

Regroupant le CHUL, L'Hôtel-Dieu de Québec, l'Hôpital de l'Enfant-Jésus, l'Hôpital du Saint-Sacrement et l'Hôpital Saint-François d'Assise, le CHU de Québec-Université Laval est le plus important centre hospitalier universitaire du Québec et l'un des plus grands au Canada. Dispensant des soins généraux et spécialisés, mais surtout surspécialisés, le CHU de Québec-Université Laval dessert la population de tout l'est du Québec, soit un bassin de près de deux millions de personnes. Étroitement lié à l'Université Laval et orienté vers l'avenir, il détient également une mission d'enseignement, de recherche dans de nombreux domaines d'excellence et d'évaluation des technologies et des modes d'intervention en santé. Le CHU de Québec-Université Laval compte plus de 12 500 employés, 1 500 médecins, dentistes et pharmaciens, 338 chercheurs réguliers et associés, 169 chercheurs affiliés, de même que 927 étudiants aux cycles supérieurs et 425 bénévoles. www.chudequebec.ca
Exigences :
• détenir un Diplôme d'études collégiales (DEC) en Techniques de soins infirmiers complété OU détenir un Baccalauréat (BAC) en Sciences infirmières complété;
• détenir une attestation d'exercice de CEPI (AECEPI) de l’Ordre des Infirmières et Infirmiers du Québec (O.I.I.Q.) au moment de votre début d'emploi;
• détenir une attestation de RCR valide.

Les diplômes exigés pour l'emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le ministère de l'Immigration et des Communautés culturelles du Québec.
Remarques :
Toute demande d'emploi doit être accompagnée des documents attestant que les exigences de l'emploi sont respectées: copie de diplômes et /ou relevés de notes, curriculum vitae, copie d'attestation, s'il y a lieu.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette) vous recevrez un courriel d'accusé réception, toutefois, il ne vous sera pas possible d'y joindre votre CV. Afin que votre candidature soit prise en considération, il sera nécessaire d'inclure votre CV à jour. Pour ce faire, vous devez utiliser un ordinateur fixe ou un portable.

De nombreux avantages s'offrent à vous au CHU de Québec-Université Laval:
• formation et jumelage en début d'emploi;
• un réseau d'accueil des collègues fut mis sur place afin de faciliter l'intégration socioprofessionnelle des nouveaux employés. Ainsi, vous bénéficierez d'un accueil personnalisé par un membre de l'équipe lors de votre arrivée sur les unités de soins.
• préceptorat disponible;
• Atelier de préparation aux examens professionnels de l'OIIQ
• congé pour études universitaires en Sciences infirmières possible suite à la réussite de votre probation de 45 jours;
• formation continue offerte tout au long de votre carrière;
• ancienneté qui se cumule dans les 5 hôpitaux du CHU de Québec-Université Laval;
• diversité des clientèles et des départements donc des défis pour une longue et passionnante carrière;
• programme d'aide au employés (PAE);
• avantages sociaux complets;
• plateforme LifeSpeak: programme de santé mieux-être pour vous et votre famille;
• remboursement partiel des frais de scolarité;
• programme privilèges: rabais (commerces, restaurants, spa, hôtels, centres de conditionnement physique);
• dépanneur de la fondation du CHU de Québec-Université Laval pour se procurer des billets de ski alpin à rabais et des billets de cinéma à rabais, etc.;
• programme privilèges: activités de mise en forme (yoga, pilates, zumba, cardio musculation), Défi entreprise; Pentathlon des neige, Parcours de marches près de nos hôpitaux;
• distribution de paniers de légumes biologiques l'été;
• aires de stationnement sécurisés pour les vélos pour les vélos;
• aide au cheminement de carrière.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.

Le CHU de Québec-Université Laval applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.
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