Titre d'emploi :
Technicien spécialisé en informatique ou technicienne spécialisée en informatique (CISSS des Îles)
Type de poste :
Personnel syndiqué
Direction :
Direction des technologies de l'information
Service / Unité / Département :
Autre
Ville ou secteur de l'emploi :
Québec
Statut de l’emploi :
Permanent- Temps complet
Catégorie d'emploi :
Technologies de l'information
Nombre d'emplois disponibles :
Début d'affichage :
2023-02-02
Fin d’affichage :
2023-06-25
Échelle salariale :
entre 24,78 $ à 35,67 $/heure, selon expérrience
Description :
Lieu du poste:
CISSS des Îles (Hôpital de l'Archipel)
430 Chemin Principal, Cap-aux-Meules, QC G4T 1R9
Relevant du coordonnateur, le technicien spécialisé en informatique/la technicienne spécialisée en informatique devra évaluer et proposer des solutions permettant l'évolution et l'entretien des systèmes d'information et particulièrement l'infrastructure du centre de traitement informatique (CTI) et de télécommunication du CISSS des Îles.
Plus encore, le technicien spécialisé en informatique/la technicienne spécialisée en informatique sera responsable de:
- assurer la configuration logicielles et matérielles tels que les serveurs, équipements de télécommunication, infrastructures de sauvegarde et moteurs de bases de données
- assurer l'optimisation et la sécurité des infrastructures technologiques
- effectuer la mise à jour des rustines de systèmes d'exploitation
- évaluer et proposer des solutions pour améliorer la qualité de service et la haute disponibilité des infrastructures informatiques
- évaluer la stabilité des infrastructures du centre de traitement informatique et proposer des solutions d'amélioration
- rédiger les procédures de configuration et de relève des équipements informatique
- participer à la mise en plage et à l'intégration des équipements informatiques et de nouvelles technologies de l'infrastructure du CISSS des îles
- assurer le suivi de la désuétude des équipements et coordonner le remplacement
- élaborer les plans de câblage destinés au divers établissements du CISSS des Îles
- agir à titre d'expert dans son domaine de spécialisation
- effectuer, au besoin, la garde informatique pour le CISSS des îles (soir/nuit/fin de semaine/jours fériés)
- être disponible en dehors des heures normales de travail pour la mise à jour des systèmes d'information afin d'assurer une continuité des opérations à la clientèle
- analyser les problèmes complexes d'infrastructure informatique et proposer les solutions visant à corriger la problématique et stabiliser l'infrastructure
- supporter les techniciens/techniciennes en informatique dans la résolution de problèmes d'un niveau de complexité ou de spécialisation élevé et les membres de l'équipe TI du CISSS des Îles
Exigences :
- détenir une DEC ou AEC en informatique d'une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport.
- avoir une expérience récente et pertinente de 4 ans dans le domaine de spécialité
- avoir une connaissance de SCCM et GPO
- avoir une connaissances des environnements Windows serveur 2008 et supérieur et Microsoft SQL 2008 et supérieur
- avoir une connaissance des infrastructures SAN et NAS ainsi que VMWARE
- détenir une expérience en installation et mise à niveau d'équipements de commutation et en élaboration des plans d'architecture réseaux
- posséder une bonne connaissance: dans la configuration logicielle et matérielle des dispositifs de télécommunication, dans la sécurité des infrastructures de télécommunication, des protocoles TCP/IP (normes d'adressage et de sous-réseautage), des normes d'Adressa IP et des outils de supervision et de métrologie
- avoir une connaissance des protocoles de routages dynamiques
- démontrer une excellente maîtrise en déploiement et support d'une infrastructure réseau sans-fil
Les diplômes exigés pour l'emploi, qui auraient été obtenus hors Québec, doivent être obligatoirement accompagnés d'une évaluation comparative des études effectuées hors Québec (ÉCEEHQ) émise par le Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration (MIFI).
Remarques :
Poste permanent, à temps complet (horaire de 35 heures/semaine et possibilité de rehaussement à 40 heures/semaine)
Toute demande d'emploi doit être accompagnée des documents attestant que les exigences de l'emploi sont respectées: copie de diplômes et /ou relevés de notes, curriculum vitae, copie d'attestation, s'il y a lieu.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Le CHU de Québec-Université Laval applique un programme d'accès à l'égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.
Regroupant le CHUL, L'Hôtel-Dieu de Québec, l'Hôpital de l'Enfant-Jésus, l'Hôpital du Saint-Sacrement et l'Hôpital Saint-François d'Assise, le CHU de Québec-Université Laval est le plus important centre hospitalier universitaire du Québec et l'un des plus grands au Canada. Dispensant des soins généraux et spécialisés, mais surtout surspécialisés, le CHU de Québec-Université Laval dessert la population de tout l'est du Québec, soit un bassin de près de deux millions de personnes. Étroitement lié à l'Université Laval et orienté vers l'avenir, il détient également une mission d'enseignement, de recherche dans de nombreux domaines d'excellence et d'évaluation des technologies et des modes d'intervention en santé. Le CHU de Québec-Université Laval compte plus de 12 500 employés, 1 500 médecins, dentistes et pharmaciens, 338 chercheurs réguliers et associés, 169 chercheurs.